Politica Anticorruzione
1. Premessa
La presente Politica Anticorruzione (di seguito, “la Politica”) ĆØ adottata da PESI Italia srl con l’obiettivo di prevenire, identificare e contrastare ogni forma di corruzione e di garantire l’integritĆ e la trasparenza nelle proprie attivitĆ , in conformitĆ con le leggi nazionali e internazionali pertinenti, nonchĆ© con i principi etici fondamentali.
2. Scopo
La Politica stabilisce gli standard comportamentali e le procedure da seguire da parte dei dipendenti, dei collaboratori, dei fornitori, e di tutti coloro che agiscono per conto di PESI Italia srl, per prevenire la corruzione in tutte le sue forme, inclusi, ma non limitati a, il conflitto di interessi, il nepotismo, la frode, la concussione, e la corruzione tra privati.
3. Campo di applicazione
La Politica si applica a tutti i dipendenti (a prescindere dal loro ruolo o posizione), ai membri del consiglio di amministrazione, ai consulenti, ai fornitori, ai partner commerciali e a qualsiasi altra persona o entitĆ che agisce per conto di PESI Italia srl.
4. Principi chiave
IntegritĆ : Agire sempre con onestĆ , responsabilitĆ e trasparenza.
LegalitĆ : Conformarsi a tutte le leggi e regolamenti applicabili alla prevenzione della corruzione.
Rispetto: Mantenere un comportamento professionale che rispetti la dignitĆ e i diritti di tutti gli individui.
ResponsabilitĆ : Ogni individuo deve assumersi la responsabilitĆ delle proprie azioni e delle decisioni prese nell’ambito delle proprie funzioni.
5. Procedure e ResponsabilitĆ
Implementazione di sistemi di controllo interno adeguati per prevenire la corruzione.
Canali di segnalazione sicuri e anonimi per denunciare sospette attivitĆ di corruzione.
Revisione periodica della Politica per garantire l’efficacia delle misure anticorruzione.
Favorire la sensibilitĆ di tutti i collaboratori, fornitori, sulla capacitĆ di riconoscere un tentativo di corruzione.
6. Violazioni della Politica
Qualsiasi violazione della presente Politica sarĆ considerata un grave inadempimento e potrĆ comportare misure disciplinari, fino alla risoluzione del rapporto di lavoro o di collaborazione, senza pregiudicare l’eventuale azione legale.
7. Monitoraggio e revisione
PESI Italia srl si impegna a monitorare costantemente l’efficacia della presente Politica e a rivederla periodicamente per garantire che rimanga aggiornata e conforme agli standard legali e etici.
Segnalazione anonima in materia di presunta corruzione (il messaggio sarĆ inviato al responsabile per la prevenzione della corruzione):